Трудоспособность группы инвалидности является ключевым аспектом при установлении статуса инвалида через медико-социальную экспертизу (МСЭ Звенигород). Процедура МСЭ Звенигород направлена на оценку возможностей человека выполнять трудовую деятельность, учитывая его физические и психические состояние. Однако, несмотря на стандартизированный подход, существует ряд проблем, связанных с объективной оценкой трудоспособности, что влияет на точность установления группы инвалидности.

Трудоспособность группы инвалидности определяется через процедуру медико-социальной экспертизы (МСЭ Звенигород). Для начала необходимо обратиться в медицинское учреждение для получения направления на МСЭ Звенигород. Направление подается в бюро МСЭ Звенигород, где специалисты проводят комплексную оценку состояния здоровья и способности к трудовой деятельности. По результатам МСЭ Звенигород принимается решение о присвоении одной из трех групп инвалидности, каждая из которых имеет свои критерии трудоспособности.

Трудоспособность лиц с инвалидностью определяется в ходе медико-социальной экспертизы (МСЭ Звенигород), которая учитывает степень утраты работоспособности и потребности в социальной защите. Результаты МСЭ Звенигород позволяют установить конкретную группу инвалидности и разработать рекомендации по адаптации рабочего места или выбору подходящей профессии.